Берач јабука [су_иоутубе урл=”хттпс://иоуту.бе/рн5_0Пи1хлА” видтх=”640″]
ПР. Виртуелно тржиште рада Тецхлооп потпуно мења успостављени поредак и окреће начин на који програмери проналазе посао наглавачке. И то у најбољем смислу те речи. Тецхлооп жање један успех за другим у Чешкој и Словачкој и ускоро ће расти у многим другим земљама Централне и Источне Европе.
Ноћна мора програмера
Ако себе убрајате у програмере (или, уосталом, у било које ИТ професионалце), вероватно вас нећемо изненадити ако кажемо да је класичан начин на који компаније „лове“ на такве стручњаке безвредан.
Како потражња за програмерима наставља да расте, они који траже нову позицију (а често и они који не траже нови посао) бомбардују се разним понудама „фантастичних нових могућности“ од ловаца на главе, било путем е-поште, преко ЛинкедИн-а или телефоном.
Изван кадровских агенција, програмери жељни посла могу се обратити порталима за посао, али огласи на њима су често прилично нејасни и ретко говоре било шта о платама или чак о култури компаније. Из тог разлога, већина ИТ професионалаца радије тражи посао преко пријатеља и познаника, али овај метод је, нажалост, прилично ограничавајући. Поред тога, постоји прилично висок ризик да ће то открити колеге или чак шеф – и да се разумемо, није баш идеална ситуација.
Оснивачи компаније Тецхлооп, Јоао Дуарте, Паул Цоопер и Андрев Еллиотт, захваљујући свом дугогодишњем искуству у ИТ регрутацији, нису могли а да не уоче овај проблем и одлучили су да га реше једном заувек.
Представљамо Тецхлооп.ио
Тецхлооп је онлајн тржиште рада, а не портал малих огласа. Цео постојећи принцип тражења посла је у суштини окренут наопачке, јер се на Тецхлооп-у компаније директно пријављују за програмере (а не обрнуто), без ловаца на главе и других посредника.
Програмери који траже нову позицију остају анонимни до првог интервјуа и имају пуно приступа важним информацијама унапред, као што су понуђена плата, култура и окружење компаније, пројекти и технологије које се користе.
Осим тога, ако тражилац посла пронађе позицију преко Тецхлооп-а, добиће 500 евра као почетни бонус. Идеја је да се награда, коју иначе „грабе“ ловци на главе, уместо тога врати корисницима платформе.
Што се тиче компанија, предности Тецхлооп-а су директан приступ огромном броју талентованих ИТ професионалаца без потребе да плаћају скупе агенције и комуницирају са кандидатима преко њих. За разлику од агенција које су неефикасне, скупе и већина програмера их не може ни да осети, Тецхлооп је много једноставнији и бржи, знатно јефтинији и на крају, али не и најмање важно, цењен у ИТ заједници због напора да унапреди и поједностави регрутовање талената за све.
Тецхлооп је подржан инвестицијама и искуством компаније Роцкаваи Вентурес и тренутно га користи преко 7 програмера и ИТ професионалаца и око 000 компанија у Чешкој Републици и Словачкој. Већ ове године планирано је ширење и на друге земље Централне и Источне Европе.
Да ли сте програмер? Направите анонимни профил на Тецхлооп-у и да понуде за посао шаљу директно из компанија.
